Bacharel em gestão
University of Economics and Innovation in Lublin (WSEI)
Informação chave
Localização do campus
Lublin, Polónia
Línguas
Inglês
Formato de estudo
Misturado, Ensino à Distância, No campus
Duração
6 semestres
Frequência
Tempo integral
Propinas
EUR 1100 / per semester *
Prazo de inscrição
Contactar Escola
Data de início mais cedo
Oct 2024
* estudantes por semestre da UE. € 1 250 (euros) por semestre estudantes fora da UE.
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Introdução
GESTÃO é uma faculdade, cujos graduados estão equipados com conhecimento dos aspectos teóricos e práticos do funcionamento das empresas modernas, instituições econômicas e administrativas, nacionais e internacionais. Eles ganham a capacidade de direcionar as organizações em todas as suas áreas. Esta é a direção para pessoas criativas e de mente aberta que desejam ter sucesso em administrar sua própria empresa ou em cargos gerenciais em empresas privadas ou administração estatal.
Especializações
Gestão em negócios
Um graduado desta especialização possui conhecimentos e habilidades necessárias para diagnosticar o ambiente econômico, jurídico e social de uma empresa, bem como suas condições internas. Com base nesse diagnóstico, ele pode identificar metas e ações que precisam ser implementadas para que uma empresa possa sobreviver ou poder competir no mercado. Em particular, o graduado pode analisar a situação comercial e financeira da empresa, a regularidade do processo produtivo e o diagnóstico de capital humano. Nas ações analíticas, ele usa instrumentação estatística e computacional apropriada. Um graduado da especialidade de Gerenciamento de Negócios também possui competências sociais, incluindo em particular: competências na formação de comportamentos de funcionários, organização de trabalho, gerenciamento de trabalho em equipe; Ele é capaz de iniciativa e auto-confiança em busca de desenvolvimento contínuo e criativo.
Gestão de Recursos Humanos
Um pós-graduado dessa especialização possui conhecimentos e habilidades que permitem o diagnóstico e o planejamento do gerenciamento do potencial social da organização. Em particular, é capaz de realizar atividades básicas relacionadas à aquisição de recursos humanos e competências para a organização, liderando programas de desenvolvimento de recursos humanos e competências, supervisão dos processos de avaliação da força de trabalho e implementação de soluções benéficas para condições de trabalho ótimas. O pós-graduação da especialização em Gerenciamento de Recursos Humanos também possui uma competência social que é apreciada pelos empregadores, incluindo em particular: auto-suficiência, trabalho em equipe, organização do trabalho, comunicatividade e vontade de melhorar as qualificações.
Trabalho e carreira
- Agências de emprego
- Escritórios de carreira
- RH Departamentos
- recursos Humanos
- Organizações não-governamentais
- Relação pública
- Agências de Consultoria
- negócio
- Treinando Empresas
- Instituições financeiras
- produção
- de vendas
- Bancos
- Consulting
- Caçador de cabeças
- marketing
- Indústria
- serviços